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鳥取県のスタートアップ・ベンチャーダイレクトリクルーティング支援のプロ一覧

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ダイレクトリクルーティング支援のプロ一覧

鳥取県でスタートアップ・ベンチャーダイレクトリクルーティング支援で依頼が可能なプロをおすすめ9名から探せます。

9件中1-9件表示

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五十嵐 大士

五十嵐 大士

株式会社EISHIN

評価

0

業界歴
10～15年
部署
-
役職
代表取締役CEO
  • 若手・未経験ゾーンに特化したヘッドハンティング型人材紹介サービス！
  • 単なる「紹介」ではなく、“候補者体験”を意識した支援を展開！
  • 独自の企業ブランディングで採用をコミット！

得意領域

  • IT・通信
  • 介護・福祉
  • 不動産
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoC企業
  • BtoB企業

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用戦略設計
  • 中途採用支援
  • 採用ブランディング
  • 採用サイト制作
  • 求人媒体・広告運用
  • 求人広告作成
  • 求人広告運用
  • 求人広告代理店
  • SNS・コンテンツ採用
  • 採用動画制作
  • RPO・採用代行
  • 採用代行全般
  • 応募者対応代行
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • 面接・候補者体験改善
  • 面接設計
  • 候補者体験(CX)改善
  • 内定承諾・採用データ分析
  • 中途採用歩留まり改善
  • 内定承諾率改善

マンパワーとマネーパワーに優る企業しか勝てない現代に、くさびを打ち込む！

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宮地 大樹

宮地 大樹

株式会社Palace Consulting

評価

0

業界歴
10～15年
部署
-
役職
代表取締役
  • いつ・誰に・何を訴求したか。複数媒体・複数職種の採用活動をデータで丸ごと可視化
  • 修正履歴が蓄積されるから、代理店に頼らず自社で採用ノウハウが積み上がる
  • 採用マーケティング特化のAIで、媒体・候補者ペルソナに合ったスカウト文面を即生成

得意領域

  • 人材・HR
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoB企業

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用計画設計
  • 採用戦略設計
  • 新卒採用支援(大卒)
  • 中途採用支援
  • 求人媒体・広告運用
  • 求人広告作成
  • 求人広告運用
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • 内定承諾・採用データ分析
  • 新卒採用歩留まり改善
  • 中途採用歩留まり改善
  • 内定承諾率改善
  • スカウト代行

もう属人化させない！採用の「勝ちパターン」をデータで再現し、自社完結できる仕組みを構築

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阿形 敏也

阿形 敏也

株式会社RYOMA

評価

0

業界歴
5年
部署
SmartSelect事業部
役職
統括責任者
  • 採用ミスの原因をSQテストと感情解析AIで可視化し、再発を防ぐ「判断構造のデータ化」
  • 「この人を採りたい」という漠然とした感覚を疑う目が手に入る
  • 入社から活躍までを前提にした、配置・マネジメントへの活用

得意領域

  • IT・通信
  • 人材・HR
  • 建設・インフラ
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoB企業
  • SaaS

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用戦略設計
  • 中途採用支援
  • 採用ブランディング
  • 採用広報
  • 採用サイト制作
  • 求人媒体・広告運用
  • 求人広告運用
  • SNS・コンテンツ採用
  • 採用SNS
  • 採用動画制作
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • RPO・採用代行
  • 採用代行全般
  • 応募者対応代行
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • 内定承諾・採用データ分析
  • 内定承諾率改善
  • 新人・若手研修
  • 若手社員研修
  • 採用計画設計
  • 求人広告作成
  • 人材紹介・マッチング
  • 総合人材紹介
  • 面接代行
  • LINE・採用CRM運用
  • LINE運用
  • ATS導入支援
  • 面接・候補者体験改善
  • 面接設計
  • 面接官トレーニング
  • 候補者体験(CX)改善
  • 新卒採用歩留まり改善
  • 中途採用歩留まり改善
  • 新入社員研修
  • オンボーディング・定着支援
  • オンボーディング設計
  • 離職率改善
  • エンゲージメント・組織サーベイ
  • 社員エンゲージメント向上
  • 組織サーベイ
  • 社内コミュニケーション
  • 社内コミュニケーション改善
  • スカウト代行

会社の未来を壊す前に。入社させてはいけない人材を、入口で見抜く採用設計をしています

詳細を見る
玉井 凌平

玉井 凌平

株式会社フォワード

評価

5

業界歴
7年
部署
-
役職
ゼネラルマネージャー
  • 候補者のピックアップからスカウト送信まで、毎日対応
  • 採用ポジションと候補者のマッチ度をAIが自動で可視化
  • 採用担当者様は関係構築・面接・クロージングだけに専念

得意領域

  • IT・通信
  • 広告・マーケティング
  • エンタメ・メディア
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoB企業
  • SaaS

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用計画設計
  • 採用戦略設計
  • 新卒採用支援(大卒)
  • 中途採用支援
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • ATS導入支援
  • 内定承諾・採用データ分析
  • 新卒採用歩留まり改善
  • 中途採用歩留まり改善
  • 内定承諾率改善

スピードと質を両立。スカウトメールのタイムラグをなくし、返信率を劇的に上げる

詳細を見る
永井 涼平

永井 涼平

株式会社HRdev

評価

0

業界歴
15〜20年
部署
-
役職
代表取締役
  • エンジニア採用に特化した、技術解像度の高い実務型チームがサポート
  • AIと採用を掛け合わせた、属人化しない再現性ある採用を設計
  • コンサルで終わらない。貴社の採用チームとして最後まで動き続けます

得意領域

  • IT・通信
  • 人材・HR
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoC企業
  • BtoB企業

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用計画設計
  • 採用戦略設計
  • 中途採用支援
  • 採用ブランディング
  • 求人媒体・広告運用
  • 求人広告作成
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • RPO・採用代行
  • 採用代行全般
  • 応募者対応代行
  • 面接代行
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • 面接・候補者体験改善
  • 候補者体験(CX)改善
  • 内定承諾・採用データ分析
  • 中途採用歩留まり改善
  • 採用広報
  • 採用サイト制作
  • 面接設計
  • スカウト代行

エンジニアリング視点で採用を設計する、実務特化型RPOチーム

詳細を見る
岡見 悠平

岡見 悠平

株式会社TOKUMORI

評価

4.8

業界歴
8年
部署
-
役職
代表
  • 求職者・エージェント・企業の視点を持つHRデータカンパニー
  • 「口だけ出す支援」はしない。すべての採用動線を巻き取る実行力
  • マーケティングの発想で採用を科学する、広告×人事のプロ集団

得意領域

  • IT・通信
  • 広告・マーケティング
  • 不動産
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoC企業
  • BtoB企業

対応業務

  • 採用ブランディング
  • 採用広報
  • SNS・コンテンツ採用
  • 採用SNS
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • 人材紹介・マッチング
  • 総合人材紹介
  • 専門人材紹介
  • 大卒人材紹介
  • RPO・採用代行
  • 採用代行全般
  • 応募者対応代行
  • 面接代行
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • スカウト代行

データと戦略で採用課題を徹底解決するプロ集団

詳細を見る
加藤 康則

加藤 康則

株式会社とうすや

評価

4.8

業界歴
10〜15年
部署
-
役職
代表
  • 採用戦略の立案から人材育成まで、実務に寄り添う一気通貫サポート
  • 建設・製造・運送など現場系の採用に強く、数字で結果を示せる改善力
  • 業者任せで終わらせない、社内にきちんと資産が残る仕組み化支援

得意領域

  • 建設・インフラ
  • 製造
  • 運送・物流・倉庫
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoB企業
  • 地方創生・地域活性化

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用計画設計
  • 採用戦略設計
  • 採用ブランディング
  • 採用広報
  • 採用サイト制作
  • 求人媒体・広告運用
  • 求人広告作成
  • SNS・コンテンツ採用
  • 採用SNS
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • RPO・採用代行
  • 採用代行全般
  • 応募者対応代行
  • 面接代行
  • 応募者対応・選考管理
  • 選考管理支援
  • 育成制度・研修設計
  • キャリアプラン設計

応募数180%増・コスト92%削減、数字で証明する採用の仕組み化支援

詳細を見る
高寄 裕矢

高寄 裕矢

株式会社アンビテーナ

評価

0

業界歴
9年
部署
-
役職
代表取締役
  • 貴社の魅力の設計から面接クロージングまで、採用の全体戦略を初期に固める
  • エンジニアなどの専門職求人を深く理解し、歩留まり向上を実現するRPO支援
  • エンジニアから施工管理まで、高難易度ポジションに幅広く対応可能

得意領域

  • IT・通信
  • 広告・マーケティング
  • メーカー
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoC企業
  • BtoB企業

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用計画設計
  • 採用戦略設計
  • 中途採用支援
  • 採用ブランディング
  • 求人媒体・広告運用
  • 求人広告運用
  • Indeed運用
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • 人材紹介・マッチング
  • 総合人材紹介
  • 専門人材紹介
  • 採用広報
  • 採用サイト制作
  • 求人広告代理店
  • RPO・採用代行
  • 面接代行
  • 面接・候補者体験改善
  • 面接設計
  • 新人・若手研修
  • 若手社員研修
  • 育成制度・研修設計
  • キャリアプラン設計
  • 評価・制度・人的資本
  • 評価制度構築

専門職の「採れない」を、上流の戦略設計から変える採用代行

詳細を見る
古川 達也

古川 達也

アルティメイトリソーシズグループ株式会社

評価

4.6

業界歴
7年
部署
RPO事業部
役職
営業
  • 戦略策定から現場実行まで一気通貫。戦略と実行が分断されない伴走支援
  • 特定の採用手法に偏らず、企業の採用課題に合わせた最適な施策を選択
  • 採用業務の可視化とマニュアル化で外部依存からの脱却を支援

得意領域

  • IT・通信
  • 建設・インフラ
  • メーカー
  • スタートアップ・ベンチャー
  • BtoC企業
  • BtoB企業

対応業務

  • 採用戦略・計画
  • 採用計画設計
  • 採用戦略設計
  • ダイレクトリクルーティング・スカウト
  • スカウト運用
  • スカウト文面作成
  • ダイレクトリクルーティング支援
  • RPO・採用代行
  • 採用代行全般
  • 応募者対応代行
  • 面接代行

実務代行にとどまらない。事業目標から逆算し、「採用できる仕組み」を作る採用戦略パートナー

詳細を見る
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