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人事評価制度設計
「Z世代が辞めない」仕組みの作り方。現場任せのOJTを脱却する70年のノウハウ
青山 泰啓
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株式会社日本コンサルタントグループ
2026年02月12日
株式会社日本コンサルタントグループ
「せっかく採用した若手がすぐに辞めてしまう…」そんなお悩みを抱えていませんか？
実は、若手の定着には「本人のやる気」以上に「教育の仕組み」が重要です。
本動画では、人材育成に40年以上携わってきたプロフェッショナル、日本コンサルタントグループの青山さんにインタビュー。
業界の特性に合わせた育成の仕組みや、若手が成長を実感し、主体的に動く組織作りの秘訣をうかがいました。
